À partir de
Le tarif Organisation est destiné aux participants dont les frais de formation sont pris en charge par leur employeur ou leur organisation. (Exemple de participant·e·s : Entreprises, organisations gouvernementales, grandes institutions.)
Le tarif Professionnel s’adresse aux participant·e·s qui investissent dans leur développement professionnel de manière autonome. (Exemple de participant·e·s : Entrepreneurs, travailleurs autonomes, consultants.)
Le tarif Communauté est pensé pour les organismes à but non lucratif (OBNL), les écoles et les organisations communautaires. (Exemple de participant·e·s : Écoles, OBNL, coopératives, structures communautaires.)
Si ces montants dépassent ce qui vous est accessible, vous êtes encouragé·e à faire une demande d’arrangement financier en nous contactant au info@spiralis.ca
Exprimer sa pensée et son ressenti de façon claire et honnête, tout en maximisant les chances d’être entendu.e
Entendre ce que l’autre exprime par ses paroles et ses gestes, de manière à réellement comprendre ce qu’il.elle vit
Explorer sa propre expérience, afin d’en comprendre le sens et de faire des choix conscients, en accord avec ses valeurs
Le Programme d’Immersion en Dialogue Authentique au travail s’adresse aux leaders, coachs, conseillers RH et à tous les individus qui aspirent à plus d’authenticité et de bienveillance dans leur vie personnelle et professionnelle.
Il offre des conditions optimales d’apprentissage : un parcours évolutif de sept ateliers et des sessions de pratique avec vos pairs.
7 qualités essentielles sont explorées dans ces ateliers expérientiels. Un travail se déclinant en 2 étapes mène à l’intégration de ces qualités dans sa manière d’être et d’entrer en relation, dans sa vie personnelle comme au travail:
1. Explorer, rencontrer et accepter qui l’on est, dans ses forces et ses limites
2. Explorer qui l’on pourrait être, si l’on était complètement connecté à ces 7 qualités essentielles, jusqu’à les incarner dans sa façon d’être et d’agir au quotidien
Préalable : Introduction au Dialogue Authentique, Introduction au Dialogue Authentique au travail, ou une formation équivalente de 2 jours en CNV
Apprenez à cultiver une saine estime de soi et à vous affirmer afin d’être mieux avec vous-même et avec les autres.
Développez une écoute curieuse et sans jugement envers vous-même et les autres afin de mieux dénouer les situations et détendre les dynamiques.
Renouez avec ce qui est important pour vous et apprenez à faire des choix cohérents pour donner du sens à votre vie.
Développez la capacité à vous exprimer avec puissance, en tenant compte de l’autre afin de vivre en équilibre avec vos besoins comme avec ceux des autres.
Gérez votre colère et celle des autres de manière constructive pour communiquer de manière responsable et faire les bons choix dans des situations d’intensité émotive.
Investiguez vos habitudes de pensées et dénouez vos croyances limitantes afin de vivre plus librement.
Exprimez et recevez des reconnaissances sincères afin de développer une pratique de gratitude et vivre plus de joie.
À partir de
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M.A., PCC
Formateur certifié CNVC, Coach professionnel en développement intégral, Facilitateur
Formatrice certifiée CNVC, Médiatrice accréditée (UdeS/IMAQ – IAMC)
Formatrice certifiée CNVC, Médiatrice accréditée et Coach
